Райффайзен Банк увійшов до рейтингу Forbes серед найкращих роботодавців для ветеранів та ветеранок | Raiffeisen Bank Aval Райффайзен Банк увійшов до рейтингу Forbes серед найкращих роботодавців для ветеранів та ветеранок #2 | Raiffeisen Bank Aval
Новий зручний застосунок MyRaif
Завантажити Завантажити
Увійти Перекази та Платежі
Райффайзен Банк увійшов до рейтингу Forbes серед найкращих роботодавців для ветеранів та ветеранок #11 | Raiffeisen Bank Aval Райффайзен Банк увійшов до рейтингу Forbes серед найкращих роботодавців для ветеранів та ветеранок #12 | Raiffeisen Bank Aval Райффайзен Банк увійшов до рейтингу Forbes серед найкращих роботодавців для ветеранів та ветеранок #13 | Raiffeisen Bank Aval Райффайзен Банк увійшов до рейтингу Forbes серед найкращих роботодавців для ветеранів та ветеранок #14 | Raiffeisen Bank Aval Райффайзен Банк увійшов до рейтингу Forbes серед найкращих роботодавців для ветеранів та ветеранок #15 | Raiffeisen Bank Aval Райффайзен Банк увійшов до рейтингу Forbes серед найкращих роботодавців для ветеранів та ветеранок #16 | Raiffeisen Bank Aval
Ukr
22 Вересня 2025

Райффайзен Банк увійшов до рейтингу Forbes серед найкращих роботодавців для ветеранів та ветеранок

Forbes Ukraine оприлюднив рейтинг «30 найкращих роботодавців для ветеранів та ветеранок», і Райффайзен Банк вдруге увійшов до цього переліку компаній, які найкраще створюють умови для повернення захисників та захисниць до професійного життя.

"Повернення з війни – це непростий період для ветерана, і ми хочемо, щоб наші колеги не залишалися з цим наодинці. У Райффайзен Банку ми створюємо простір, де їхній досвід цінується, їхні потреби почуті, а розвиток і кар’єра мають майбутнє. Принцип You matter у нашому розумінні означає: тут ти маєш значення як людина, як професіонал і як захисник України», — зазначив Віктор Марченко, директор департаменту персоналу Райффайзен Банку.

У банку є окрема посада Veteran Officer, яку обіймає Наталія Крижанівська. Вона відповідає за підтримку ветеранів і ветеранок, розробку планів їх адаптації, організацію навчання, менторства та відновлення. Для команди проводяться регулярні зустрічі ветеранської спільноти, що допомагають обмінюватися досвідом і знаходити рішення актуальних питань.

У Райффайзен Банку вже працюють 56 ветеранів. Для них створено безпечні умови праці, адаптовано офіси, запроваджено програми психологічної підтримки та медичного страхування, є можливість компенсувати витрат на спорт і навчання.

Ще 271 колег із Райфу зараз захищають країну, за ними зберігаються робочі місця, сплачується середньомісячна зарплатня, діє медичне страхування, а також фінансуються потреби їхніх сімей у лікуванні, навчанні дітей тощо.

Участь у рейтингу Forbes є для Райффайзен Банку визнанням системної роботи, спрямованої на підтримку тих, хто боронить країну, і підтвердженням важливого принципу: справжня цінність бізнесу визначається ставленням до людей.